user

Казалось бы, между юридическими вопросами и детьми ничего общего. Но не тут-то было. Закон у нас повсюду, а значит и мамочкам в декрете с большой вероятностью придется столкнуться с теми или иными юридическими вопросами. С какими? Давайте разберемся.

Первые вопросы, которые возникают еще до рождения малыша, - вопросы начисления декретных, а также возможности использования отпуска в счет будущего больничного по беременности и родам. Конечно, если работодатель честный, то юридическая консультация по данным вопросам может и не понадобиться. В противном случае, Вам прямая дорога в ФСС и в трудовую инспекцию.

Часто мамам в декрете приходится сталкиваться с сокращением на работе или с ликвидацией предприятия, на котором они числятся. В подобной ситуации лучше тщательно изучить трудовой кодекс и выбрать "правильную" причину сокращения. Как минимум, в случае увольнения в связи с ликвидацией предприятия Вы имеете право на выплату выходного пособия, а также без вопросов можете обратиться за начислением пособия по уходу за ребенком в местные органы соцзащиты.