Девочки, что-то должны платить после 1,5 лет ребенкиных и где? В собесе? Сколько? Расскажите, кому уже есть 1,5 годика.
Девочки, что-то должны платить после 1,5 лет ребенкиных и где? В собесе? Сколько? Расскажите, кому уже есть 1,5 годика.
Kviks, по-моему это около 58 рублей, точно не знаю. Я даже и не спрашивала из-за напряга со справками с работы. И скорее всего в собесе, если ты до этого там все оформляла, то да, нет - то скорее всего на работе. Где-то видела инфу про это позже поищу, найду скажу:)
Мне от работы платят рублей 700. По коллективному договору кажется.
На заводе одному нас тоже по три пятьсот платят до трех лет, а неработающим там только 57 руб;)
А что такое "собес", по-моему такой организации давно нет?Сообщение от Kviks
Таня, пособие в виде копеек платят у кого уровень жизни ниже прожиточного.
Мне там 2 т.р платили за рождение ребенка от правительства Москвы, так что есть такая организация:ugu:
Да я тоже думала копейки, но мне подруга сказала, что вроде ей тысячу платят (она неработоющая) в собесе и после полутора тоже будут тысячу платить, только заявление надо продлить. На работе вроде ничего не должны платить, вот поеду заявление писать, чтобы продлили отпуск неоплачиваемый до 3-х лет. Стаж и место сохраняется, а платить больше не будут. Еще я подумала, что сейчас все время какие-то новые законы выходят, может надумали что платить? Год семьи и все такое...
Irusik А можно подробнее? Ты писала какое-то заявление после 1,5 лет?
Позвоню с собес, узнаю и напишу результаты.
Люда, это Центр социального обеспечения населения, есть везде и никто его не отменял.
Я кроме заявления о продлении отпуска по уходу за ребенком больше ничего неписала. Кадровики на работе должны знать какие выплаты полагаются.
Сейчас сразу пишут заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
С полутора лет до достижения ребенком 3-х лет выплачивается 50 руб. в мес. - это федеральная выплата: либо по месту работы, либо начисляется от РУСЗН (для москвичей на карту Москвича). И усе
Дополнительные выплаты зависят от материального состояния семьи (для малообеспеченных семей), студенческих семей, многодетных семей, региона проживания (р-ны Крайнего Севера) и места работы - если нормативными документами организации паредусмотрены дополнительные выплаты мамам, которых находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижении им 3-х.
Ваши права
Ответить с цитированием